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eRoad 全球EOR服务
企业海外拓业与属地招聘，通常需搭建本地法律实体，而各国税务、劳动法规等合规要求复杂，易造成成本高、周期长、流程繁琐等问题。
选择 eRoad EOR 服务，无需自建本地实体，即可借助我们的全球法律实体网络，快速启动当地人才招聘与业务运营，全程简单高效、成本可控、合规无忧。
eRoad 如何帮您
eRoad 承接全流程事务性工作与合规管控，让您聚焦业务增长与核心人才管理
企业自主掌控
招聘及解聘决策
绩效考核管理
员工薪资待遇
员工福利待遇
员工日常工作管理
企业战略方向把控
假期申请审批
eRoad 全权承接
人力资源合规管理
薪酬与税务合规
薪酬核算、薪资发放、年度税务处理
个人所得税申报与核算
雇佣协议及附件拟定
员工福利管理
本地福利合规落地
在线平台假期管理
签证办理与全球派遣管理
服务流程
最快24小时，完成从招聘到入职全流程
Day1
企业选定意向候选人
Day2
eRoad与候选人签署正式劳动合同
Day3
企业与候选人对接完成入职办理
月末
eRoad 通过平台汇总多维度数据，完成薪酬核算、发放及税款扣缴
eRoad 服务优势
支持企业以最低成本即刻启动海外新市场
全球覆盖广
覆盖全球 180 + 国家与地区，轻松实现跨国人才招聘与业务拓展
高效更便捷
无需数月搭建法律实体，最快 24 小时完成人员招聘与入职
本地专家护航
属地专业团队，确保员工管理全流程符合当地税务与劳动法规
自研People+ 平台
专属智能管理平台，单界面一站式查看全球 EOR 员工信息、组织架构等
全栈人力资源服务
提供工作签证办理等增值服务，满足企业多元化海外用工需求
成本更可控
灵活收费模式，大幅降低企业海外运营筹备成本，快速落地业务
全球服务范围查询
区域
100+
全球法律实体
100+
支持结算币种
180+
覆盖国家及地区
1800+
服务出海企业
8000+
平台入驻员工